Senior EHS Manager/Leitung Arbeitssicherheit

Arbeit vor Ort

Vollzeit

Festanstellung

A day in the life
Als Workplace Health & Safety (WHS) Manager sind Sie verantwortlich für die Abteilung Arbeitssicherheit an unserem Logistikstandort und leiten ein 6-köpfiges Team. Sie arbeiten eng mit der lokalen Geschäftsführung an der kontinuierlichen Verbessung des lokalen Arbeitsschutzstandards und koordinieren die Umsetzung von unternehmensinternen und gesetzlichen Vorgaben zum Arbeitsschutz. Sie berichten an die WHS Regionalleitung in Deutschland.

Ihre Herausforderung:

Sicherstellung der Einhaltung der deutschen Arbeitsschutzgesetze und Richtlinien sowie der Firmenrichtlinien.
Sicherstellung der Einhaltung von Sicherheitsprogrammen wie z.B. Lockout Tagout, Absturzsicherung, Brandschutz, Notfallverfahren, Evakuierung.
Entwicklung und Durchführung von Schulungsprogrammen zum Arbeitsschutz.
Entwicklung und Aufrechterhaltung von Programmen zur Ergonomie, manuellen Handhabung von Lasten sowie zur optimalen Arbeitsplatzgestaltung.
Erledigung der notwendigen Formalitäten zur Einhaltung der deutschen Gesetze und seines Berichtswesens.
Auswertung von Unfällen und Statistiken sowie Entwicklung von Präventionsprogrammen zur Vermeidung von Unfällen.
Förderung des Engagements für Arbeitsschutzmaßnahmen von Management und Mitarbeitern, Schaffung einer Arbeitsschutzkultur.
Gefährdungsbeurteilung neuer Prozesse und Maschinen.
Überprüfen von Veränderungen in standardisierten Abläufen und Erstellung von Arbeitsschutzempfehlungen.
Fortschreiben der bestehenden Gefährdungsbeurteilung.
Aufbau und Pflege einer engen Zusammenarbeit mit der lokalen Feuerwehr und Arbeitsschutzbehörden sowie der Berufsgenossenschaft.
Zusammenarbeit mit dem örtlichen Betriebsrat gemäß §9 ASiG.
Management einer nachhaltigen Störfalluntersuchung und – Berichterstattung.
Prozess Auditierung.

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Senior EHS Manager/Leitung Arbeitssicherheit

Garbsen

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Ihre Herausforderung:

Sicherstellung der Einhaltung der deutschen Arbeitsschutzgesetze und Richtlinien sowie der Firmenrichtlinien.
Sicherstellung der Einhaltung von Sicherheitsprogrammen wie z.B. Lockout Tagout, Absturzsicherung, Brandschutz, Notfallverfahren, Evakuierung.
Entwicklung und Durchführung von Schulungsprogrammen zum Arbeitsschutz.
Entwicklung und Aufrechterhaltung von Programmen zur Ergonomie, manuellen Handhabung von Lasten sowie zur optimalen Arbeitsplatzgestaltung.
Erledigung der notwendigen Formalitäten zur Einhaltung der deutschen Gesetze und seines Berichtswesens.
Auswertung von Unfällen und Statistiken sowie Entwicklung von Präventionsprogrammen zur Vermeidung von Unfällen.
Förderung des Engagements für Arbeitsschutzmaßnahmen von Management und Mitarbeitern, Schaffung einer Arbeitsschutzkultur.
Gefährdungsbeurteilung neuer Prozesse und Maschinen.
Überprüfen von Veränderungen in standardisierten Abläufen und Erstellung von Arbeitsschutzempfehlungen.
Fortschreiben der bestehenden Gefährdungsbeurteilung.
Aufbau und Pflege einer engen Zusammenarbeit mit der lokalen Feuerwehr und Arbeitsschutzbehörden sowie der Berufsgenossenschaft.
Zusammenarbeit mit dem örtlichen Betriebsrat gemäß §9 ASiG.
Management einer nachhaltigen Störfalluntersuchung und – Berichterstattung.
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Ihre Herausforderung:

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